Обложка книги «Мышление лидера» Расмус Хугард и Жаклин Картер

Мышление лидера

Как эффективно управлять собой, сотрудниками и компаниейРасмус Хугард и Жаклин Картер
200Самая низкая цена
на электронную книгу
В магазинна сайте Издательство «МИФ»

О книге

  • Издательство
    Манн, Иванов и Фербер
  • Обложка
    Твердый переплет
  • Издана
    в 2020 году
  • Объем
    256 страниц
  • Вес
    532 грамма
  • Размеры
    245x173x19 мм
  • ISBN
    978-5-00146-846-2

Описание

Каким должен быть современный лидер, чтобы справляться с вызовами XXI века? Эта книга позволит по-новому взглянуть на этот вопрос.

Каждым человеком движет потребность быть счастливым. Мы хотим заниматься полезной и осмысленной деятельностью, быть связанными с другими людьми, вносить позитивный вклад в развитие общества. Не только дома, но и на работе.

Передовые организации осознают это и выбирают новый подход к лидерству. По словам Хавьера Пладевалла, СЕО испанского подразделения Audi Volkswagen, «современное лидерство требует от нас разучиться быть менеджерами и опять научиться быть людьми».

Эта книга поможет стать лидером будущего. Расмус Хугард и Жаклин Картер опросили 30 тысяч руководителей по всему миру и выявили три характеристики, которые составляют основу успеха — осознанность, альтруизм и сострадательность. Авторы учат применять их по отношению к себе, сотрудникам и компании, разблокировать внутреннюю мотивацию, создавать культуру, в центре которой стоит человек. И в конечном счете — достигать выдающихся результатов.

От авторов

Очевидный дефицит хорошего лидерства объясняется не недостатком усилий. Организации по всему миру инвестируют в программы подготовки управленцев примерно 46 миллиардов долларов в год. Какие огромные деньги! Особенно если учесть жалкую отдачу.

В чем же проблема? В самой системе есть изъян. Как только лидеры начинают чувствовать себя всесильными, их человеколюбие куда-то пропадает. Например, лидеры в три раза чаще, чем сотрудники более низких уровней иерархии, склонны перебивать коллег, заниматься во время собраний посторонними делами, повышать голос и оскорблять окружающих. Разумеется, это не способствует внутренней мотивации.

Нам необходимо лидерство, которое вовлекает и мотивирует людей; лидерство гуманное и человечное; лидерство, берущее во внимание человеческие потребности каждого сотрудника любой организации. И все это начинается в голове лидера.

Для кого эта книга

Для всех лидеров, руководителей, тимлидов, предпринимателей, директоров, собственников бизнеса.

Другие книги в категории «Нехудожественная литература»

Обложка книги «Kumon. Развитие памяти и интеллекта. Рабочая тетрадь для тренировки мозга №2» Рюта КавашимаОбложка книги «Развитие памяти и интеллекта. Рабочая тетрадь для тренировки мозга №1» Рюта КавашимаОбложка книги «Формула времени» Глеб АрхангельскийОбложка книги «Джедайские техники конструктивного общения» Александр ОрловОбложка книги «Роман с Грецией» Мэри НоррисОбложка книги «Интегральная духовность» Кен УилберОбложка книги «Окей, джунгли!» Игорь Йосифович и Джудит де ГрафОбложка книги «Анатомия цвета» Патрик БейтиОбложка книги «Алгебра счастья» Скотт Гэллоуэй